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辦公室公務員的風水講究

免费算命 办公风水 2021-08-05 2 0

  辦公室裏面的風水其實都是能影響到整體員工的工作效率以及公司的運勢,而你們知道辦公室的風水有什麼講究嗎?辦公室宜寬大遼闊;從九宮八卦的角度而言,辦公室正前方的明堂位,正屬於離位,離卦在八卦中乃事業的象徵。因此明堂,亦即辦公室正前方的位置,可說直接指涉這個單位的前程吉凶。所以如果辦公室的明堂狹窄閉塞,勢必象徵此單位前途有限,阻礙眾多,開發艱難。

  公務員辦公室風水的注意事項有哪些

  一:東西放左邊,高薪好入眠

  你可能不知道,在辦公室風水學中辦公桌右手的方向可是依個人的龍所在,要是把龐雜的東西都當在右邊,當然不容易拿到錢。

  二:轉動的風車 轉運工具

  辦公室風水中風車是很好的轉運工具,所以也可以在此放一個轉動的風車,隨着房間氣流的流動會慢慢的轉動。

  三:玉帶纏腰 錢包鼓鼓

  辦公傢具風水中現代辦公桌的款式大多以長方形為主,而在辦公條件許可的情況下,就應該選擇有利於自己的辦公傢具風水格局的辦公傢具辦公桌款式,比如辦公桌程圓弧狀,如同腰帶纏繞着自己,這就是“玉帶纏腰”型的辦公屏風工作台,這種環抱自己的辦公桌不但有利可於讓吉氣得到聚集,而且還能化解自己面對煞氣。

  四:不對銳角 薪水不跑

  這一點一般的人,都很容易忽略掉,不對銳角,其實就是要避免眼睛所及之處有尖銳物品或者是牆的銳角,因為銳角看見久了,財神不會降臨。

  五:旺運擺設,升職旺財運

  辦公桌上可以擺放龍頭龜,可在工作方面上化避小人不利,有望獲得貴人的扶持,得到上司的賞識,使工作方面進展順利,大利事業運!這樣就會讓坐在該位置的你,更能夠聚集人氣,在有升遷的機會時會得到大多數人的投票選舉支持你通過。

  六:大恭弘=叶 恭弘片片 鈔票翩翩

  辦公室風水中在辦公傢具座位旁,可以擺上一株小植物,但記得要選恭弘=叶 恭弘子大的闊恭弘=叶 恭弘綠型的植物,這種植物可以幫助你的財運爬升。

  公務員辦公室擺放風水的注意事項

  禁忌一:座位周圍不要種藤類植物

  室內的植物以闊恭弘=叶 恭弘類為主,可擋煞,又可吸收能量。小恭弘=叶 恭弘子或是纏繞性藤類植物,屬陰,不可輕易放在室內。

  禁忌二:犯小人擺放仙人掌

  如果在辦公室中你覺得犯小人,建議在辦公桌左側擺放或懸挂3朵紅色的鮮花或仙人掌、仙人球盆栽。

  禁忌三:採光不好的辦公室植物

  如果辦公室的通風和採光條件不理想的話,最好還是不要擺放植物。因為,在通風及採光條件不好的辦公室中,不利於植物的生長, 而長勢不好行將枯萎的植物是風水學中的大忌。因此,當辦公室不適宜擺放植物的時候,一定不要勉強行事。

  公務員辦公室風水的八大注意事項

  1、辦公室明堂不宜窄小局限

  辦公室宜寬大遼闊;從九宮八卦的角度而言,辦公室正前方的明堂位,正屬於離位,離卦在八卦中乃事業的象徵。因此明堂,亦即辦公室正前方的位置,可說直接指涉這個單位的前程吉凶。所以如果辦公室的明堂狹窄閉塞,勢必象徵此單位前途有限,阻礙眾多,開發艱難。如果辦公室的內外明堂均開闊清 幽,則意指這家公司或這個單位,前途似錦,順利而成功。

  2、辦公室正前方不宜有沖煞

  辦公室正前方不宜有各種沖煞,例如:路沖煞、電杆煞、大樹煞、尖角煞等。否則單位內的員工或主管不但容易諸事不順,阻礙頻生,疾病不斷,怪事連連,官非口舌多,甚而人事異動頻繁,向心力不足,留不住員工。

  3、辦公室座位不宜空蕩

  辦公室座位宜有靠山;因靠山好主貴人多,支持力大,行事穩當,後繼力足;如座后空蕩,則往往形成實力不足,身體虛弱,人事穩定度不足,員工向心力欠缺,貴人不顯,甚至嚴重地影響到全體公司的立足空間。

  4、辦公室不宜陰暗不明,欠缺採光

  辦公室的光線明暗度,與全體事業的成敗有絕對的關係。辦公室宜採光充足,明亮宜人,如此業績方能蒸蒸日上,好人出頭。賞罰分明,員工們各盡其所長,負責盡心。反之,幽暗陰霾的辦公室,則往往帶來阻礙與不順,以及小人當道、失職怠忽、員工們士氣低落的運勢。

  5、辦公室的周遭不宜有嶠煞

  辦公室的附近不宜有太過尖銳的建築物或高架橋,否則不但會帶來壓迫感,甚至會破壞辦公室的事業穩定度,產生時好時壞的運勢,顛覆原來風水氣局本該擁有的優點,甚至使員工倫理情感喪失,翻臉不認人。

  6、辦公室不宜開過多的偏門

  開偏門雖是不錯的強化辦公室氣運的方法,尤其是辦公室不走旺運時,夠大的辦公室可以開偏門以便達到搶運、補運的功效。然而,切記絕對不可開太多偏門,因為過多的偏門,會使人氣渙散,鬥志消失,財氣不聚,或財進財出,無法凝聚出該有的成果與目標。

  7、辦公室不宜通路閉塞,阻礙重重

  辦公室的通路正如同人的血脈一般,宜通暢無礙;然而有些辦公室卻居於方便性或疏漏粗心,將一些不該擺進辦公室的東西塞得水泄不通,阻礙了整個通道,如此往往為員工帶來運勢窘困,財源阻塞,溝通不良,行事費力而無績效等種種毛病,嚴重影響事業的發展。

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